Trainen

Zo koos ik het onderwerp van mijn training

5 tips onderwerp training

Zo koos ik het onderwerp voor mijn online training

‘Wat is het éne onderwerp waar ik niet alleen wat van weet, maar dat ook echt resoneert met mijn beoogde deelnemers?’ Die vraag hield me lang wakker.

Al jaren wist ik dat ik online wilde met een training. Maar het onderwerp kiezen? En echt afbakenen? Dat was nog een hele puzzel. 

‘Ik ga mijn kennis en passie online delen en ik ga ervoor!’ Toen ik dat eenmaal besloten had, ging ik helemaal los.

Ik dwaalde af naar allerlei onderwerpen, dacht dat ik iets baanbrekends moest vinden. Toen realiseerde ik me: waarom niet gewoon beginnen met wat mij het meest na aan het hart ligt? Het was een eye-opener. Soms ligt het antwoord dichterbij dan je denkt.

Mijn keuze viel op online training – de kunst van het leren zelf – hoe leer je anderen iets? En dan online. Omdat het niet alleen de kern van mijn kennis raakt, maar ook een gebied is waar ik echt gepassioneerd over ben. Vooral ook de combinatie met online. Ik wist dat dit de basis moest zijn voor mijn cursus – een onderwerp dat niet alleen informatief is, maar dat echt het verschil maakt in het leven van anderen. ❤️

Want hoe gaaf is het om anderen iets te leren? Dat al die coaches hun coachees weer iets leren. Een sneeuwbal, wat een bereik!

Heb je wel eens gezien en ervaren hoe gaaf het is als iemand zijn net verworven kennis in de praktijk brengt? Of als jijzelf iets toepast wat je net hebt geleerd? Dat bedoel ik.

Dit besluit voelde als thuiskomen, het was er altijd al. En daarmee voldeed ik ook aan een belofte aan mezelf; om trouw te blijven aan mijn waarden en interesses. En nu, terwijl ik deze ervaring me jou deel, nodig ik je uit om na te denken:

🔍 Weet jij al wat jouw ideale online cursusonderwerp is? Wat drijft jou? En hoe zet je dat om in een leerervaring die anderen verrijkt?

Hoe vind je jouw ideale onderwerp?

Het vinden van het perfecte onderwerp voor je online cursus kan een klusje zijn. Deze tips hebben mij enorm geholpen.

  1. Reflecteer op je expertise en passies: Van welke onderwerpen word jij enthousiast? Waar heb je veel kennis over? Maak een lijst van deze onderwerpen.
  2. Onderzoek je doelgroep: Wat zijn de pijnpunten en behoeften van je beoogde deelnemers? Welke onderwerpen kunnen hun problemen oplossen of hun leven verbeteren?
  3. Kijk naar de markt: Zijn er al succesvolle cursussen over jouw onderwerp? Zo ja, hoe kun jij een unieke draai geven aan je cursus om je te onderscheiden?
  4. Test je ideeën: Praat met potentiële deelnemers, voer enquêtes uit en verzamel feedback om te zien welke onderwerpen de meeste interesse wekken.
  5. Begin klein: Je hoeft niet meteen een uitgebreide cursus te maken. Start met een mini-cursus of een workshop om je idee te testen en uit te bouwen op basis van feedback.

Mijn proces in een notendop:

  1. Reflecteren op mijn passie en kennis: Ik realiseerde me dat het aan anderen leren van hoe ze online cursus of training kunnen geven mij het meeste energie geeft.
  2. Onderzoek naar de behoeften van mijn doelgroep: Coaches hadden behoefte aan stapsgewijze uitleg en plannen om hun kennis online over te brengen.
  3. Marktonderzoek: Er was vraag naar online training of cursus maken. En ik kon het uniek maken door mijn persoonlijke ervaringen en inzichten toe te voegen en me te richten op mijn vakgenoten: coaches.
  4. Feedback verzamelen: Ik sprak met collega’s en potentiële deelnemers om mijn idee aan te scherpen.
  5. Kleine stapjes: Ik begon met een eenvoudige cursusmodule en breidde deze uit naarmate ik meer vertrouwen kreeg en feedback ontving.

Tot zover mijn ervaring. Deel je gedachten of je eigen zoektocht in de reacties hieronder. Laten we elkaar inspireren en ondersteunen.

Lerende groet,

Natalie

Populair

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *